engagement

De las distintas fases de la vida, la juventud constituye un tema recurrente sujeto a marcadas representaciones. Fundamentalmente, se considera que los jóvenes forman parte de un grupo de riesgo (que se debe proteger o corregir).

Sin embargo, en una situación socioeconómica muy dura, algunos o muchos buscan maneras de implicarse para desempeñar un papel en el espacio social. Es importante, pues, más allá del análisis normativo, generalmente centrado en la escolaridad y la profesionalización, experimentar, apoyar y valorizar con investigaciones participativas, las prácticas, las trayectorias originales y los dispositivos innovadores de ayuda a la juventud.
Es también importante sensibilizar a los empleadores sobre los recursos que constituyen estas experiencias para los jóvenes y sobre la oportunidad de reconocerlas y valorizarlas dentro de las organizaciones laborales.

 

El equipo de la actividad Competencias adquiridas a través de la participación y el voluntariado de jóvenes: una gran oportunidad para empresas y profesionales


 

 

Portadora de la actividad: Florence FONDEVILLE – CRFMS ERASME

El equipo: Florence FONDEVILLE (CRFMS ERASME), Laia BERNUES (AFEV) Soizic GHANDOUR (AFEV), Yasmina LAMRAOUI (AFEV) et Elodie TESSON (AFEV).